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À Cap-d'Ail (Provence-Alpes-Côte d'Azur), on compte 135 établissements employeurs et 585 salariés du secteur privé (source URSSAF, 2025), tous concernés par l'obligation d'établir un Document Unique d'évaluation des risques professionnels, dès le premier salarié.
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Le tissu économique de Cap-d'Ail et ses risques
À Cap-d'Ail, l'activité la plus représentée parmi les établissements employeurs relève de Immobilier / agence / syndic (code APE 8110Z, Activités combinées de soutien lié aux bâtiments, d'après l'URSSAF 2025). Ce secteur affiche une sinistralité faible : environ 14 accidents du travail avec arrêt pour 1 000 salariés (ordre de grandeur Assurance Maladie – Risques professionnels). D'où des priorités de prévention à ne pas manquer localement :
- Risque routier (visites, déplacements)
- Prévention RPS et travail sur écran
- Travail isolé lors des visites
- Sécurité incendie des locaux
Duerly pré-remplit ces risques (bibliothèque INRS + activité officielle), les cote par gravité × maîtrise et génère votre plan d'action et l'export conforme à Cap-d'Ail comme partout en France, 100 % en ligne.
Le DUERP par métier à Cap-d'Ail
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Questions fréquentes, DUERP Cap-d'Ail
- Le DUERP est-il obligatoire à Cap-d'Ail ?
- Oui. Le Document Unique d'évaluation des risques professionnels est obligatoire pour toute entreprise dès le premier salarié. À Cap-d'Ail (Alpes-Maritimes), 135 établissements employeurs emploient 585 salariés du secteur privé (URSSAF, 2025) : tous sont concernés.
- Quel est le secteur le plus employeur à Cap-d'Ail ?
- D'après les données URSSAF (2025), l'activité la plus représentée parmi les établissements employeurs de Cap-d'Ail relève de « Immobilier / agence / syndic » (APE 8110Z, Activités combinées de soutien lié aux bâtiments). Ce secteur présente une sinistralité faible (indice de fréquence ≈ 14 accidents avec arrêt pour 1 000 salariés).
- Quelle sanction en cas de DUERP manquant à Cap-d'Ail ?
- Depuis le 11 mai 2026, la DREETS peut prononcer une amende administrative directe pouvant atteindre 4 000 € par salarié, doublée en cas de récidive.
Chiffres d'emploi : URSSAF open data, établissements et effectifs salariés au niveau commune × APE, millésime 2025 (Licence Ouverte Etalab 2.0). Sinistralité : Ordres de grandeur d'après l'Assurance Maladie – Risques professionnels (sinistralité AT/MP par secteur). Indicatif, à recouper avec les chiffres officiels.