Le DUERP est-il obligatoire à Montrevault-sur-Èvre ?

Oui. Le Document Unique d'évaluation des risques professionnels est obligatoire pour toute entreprise dès le premier salarié. À Montrevault-sur-Èvre (Maine-et-Loire), 283 établissements employeurs emploient 3 195 salariés du secteur privé (URSSAF, 2025) : tous sont concernés.

Quel est le secteur le plus employeur à Montrevault-sur-Èvre ?

D'après les données URSSAF (2025), l'activité la plus représentée parmi les établissements employeurs de Montrevault-sur-Èvre relève de « BTP / artisanat du bâtiment » (APE 4332A — Travaux de menuiserie bois et pvc). Ce secteur présente une sinistralité très élevé (indice de fréquence ≈ 56 accidents avec arrêt pour 1 000 salariés).

Quelle sanction en cas de DUERP manquant à Montrevault-sur-Èvre ?

Depuis le 11 mai 2026, la DREETS peut prononcer une amende administrative directe pouvant atteindre 4 000 € par salarié, doublée en cas de récidive.

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À Montrevault-sur-Èvre (Pays de la Loire), on compte 283 établissements employeurs et 3 195 salariés du secteur privé (source URSSAF, 2025) — tous concernés par l'obligation d'établir un Document Unique d'évaluation des risques professionnels, dès le premier salarié.

Sanction DREETS 2026 : jusqu'à 4 000 € par salarié

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Le tissu économique de Montrevault-sur-Èvre et ses risques

À Montrevault-sur-Èvre, l'activité la plus représentée parmi les établissements employeurs relève de BTP / artisanat du bâtiment (code APE 4332A — Travaux de menuiserie bois et pvc, d'après l'URSSAF 2025). Ce secteur affiche une sinistralité très élevé : environ 56 accidents du travail avec arrêt pour 1 000 salariés (ordre de grandeur Assurance Maladie – Risques professionnels). D'où des priorités de prévention à ne pas manquer localement :

Protection contre les chutes de hauteur (garde-corps, harnais, échafaudages conformes)
Plan de prévention / coordination SPS sur les chantiers
Habilitations (électrique, engins, échafaudage) à jour
EPI adaptés et port effectif (casque, chaussures, gants)

Duerly pré-remplit ces risques (bibliothèque INRS + activité officielle), les cote par gravité × maîtrise et génère votre plan d'action et l'export conforme — à Montrevault-sur-Èvre comme partout en France, 100 % en ligne.

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Questions fréquentes, DUERP Montrevault-sur-Èvre

Le DUERP est-il obligatoire à Montrevault-sur-Èvre ?: Oui. Le Document Unique d'évaluation des risques professionnels est obligatoire pour toute entreprise dès le premier salarié. À Montrevault-sur-Èvre (Maine-et-Loire), 283 établissements employeurs emploient 3 195 salariés du secteur privé (URSSAF, 2025) : tous sont concernés.
Quel est le secteur le plus employeur à Montrevault-sur-Èvre ?: D'après les données URSSAF (2025), l'activité la plus représentée parmi les établissements employeurs de Montrevault-sur-Èvre relève de « BTP / artisanat du bâtiment » (APE 4332A — Travaux de menuiserie bois et pvc). Ce secteur présente une sinistralité très élevé (indice de fréquence ≈ 56 accidents avec arrêt pour 1 000 salariés).
Quelle sanction en cas de DUERP manquant à Montrevault-sur-Èvre ?: Depuis le 11 mai 2026, la DREETS peut prononcer une amende administrative directe pouvant atteindre 4 000 € par salarié, doublée en cas de récidive.

Chiffres d'emploi : URSSAF open data — établissements et effectifs salariés au niveau commune × APE, millésime 2025 (Licence Ouverte Etalab 2.0). Sinistralité : Ordres de grandeur d'après l'Assurance Maladie – Risques professionnels (sinistralité AT/MP par secteur). Indicatif, à recouper avec les chiffres officiels.